Adaptamos nuestros servicios a clínicas de diferentes tamaños y especialidades. Eso sí, para asegurar una atención optima, las plazas son limitadas. Igual que predicamos con el orden, nosotros también lo aplicamos.

El orden no se crea desde la distancia.

Por eso iniciamos cada proyecto trabajando presencialmente en la clínica, observando cómo se desarrollan los procesos, cómo se comunica el equipo y cómo se vive el día a día.

Después mantenemos un seguimiento continuo mediante reuniones online y visitas presenciales programadas para consolidar los resultados.

Depende de los objetivos y situación inicial de la clínica.

Recuperar el control de tu clínica.

Control sobre la agenda, los procesos, el equipo y los resultados.

Porque cuando todo funciona de forma organizada, desaparecen las improvisaciones, se reducen los errores y la clínica puede crecer de manera rentable y sostenible.

Si sientes que trabajáis mucho pero los resultados no reflejan el esfuerzo, existen problemas de organización, el equipo no termina de funcionar de forma coordinada o la clínica depende demasiado de ti, probablemente haya áreas que podemos mejorar.

Realizamos una visita presencial de aproximadamente 60-90 minutos para conocer la clínica, su funcionamiento, el equipo y las principales necesidades. A partir de ahí valoramos dónde podemos ayudarte y preparamos una propuesta personalizada.

Trabajamos sobre organización, agenda, equipo, protocolos, experiencia del paciente, primeras visitas, aceptación de tratamientos, indicadores, rentabilidad y cualquier área que pueda estar limitando el funcionamiento o crecimiento de la clínica.

Depende de la situación de partida y de los objetivos, pero muchas mejoras organizativas pueden empezar a percibirse desde las primeras semanas. Nuestro objetivo no es hacer cambios rápidos, sino conseguir que sean sólidos y se mantengan en el tiempo.

No. No cambiamos por cambiar. Analizamos lo que ya funciona, lo mantenemos y actuamos únicamente sobre aquello que necesita mejorar.

Con ambos. El propietario marca la dirección, pero muchos cambios necesitan la participación del equipo para funcionar. Por eso acompañamos y formamos a las personas implicadas durante la implantación.

Sí. Analizamos cómo se organiza la agenda, los tiempos, las confirmaciones, cancelaciones, huecos y protocolos de recepción para conseguir una agenda más eficiente y rentable.

Sí. Desarrollamos estrategias para atraer nuevos pacientes y cuidamos todo el proceso desde el primer contacto para convertir esa primera visita en confianza y en una relación duradera con la clínica.

No se trata solo de conseguir más primeras visitas. Se trata de conseguir que quieran quedarse.

Sí, pero nuestra filosofía no es enseñar a vender tratamientos. Trabajamos para que el paciente comprenda lo que necesita, reciba una información clara y pueda tomar su decisión desde la confianza.

Lo analizamos desde dentro: funciones, responsabilidades, comunicación, liderazgo y forma de trabajar. Después establecemos las mejoras necesarias y acompañamos al equipo durante su implantación.

Medimos la evolución mediante indicadores, reuniones de seguimiento y visitas presenciales. Revisamos qué está funcionando, qué necesita ajustes y establecemos nuevas prioridades.

Cada clínica tiene necesidades diferentes, por eso no trabajamos con presupuestos estándar. Tras conocer la clínica y sus objetivos, preparamos una propuesta personalizada adaptada al trabajo que realmente necesita.

Nuestro modelo está planteado como una colaboración inicial de 12 meses, lo que nos permite implantar, medir y consolidar las mejoras. Sin embargo, no existe permanencia obligatoria: la clínica puede finalizar la colaboración en cualquier momento, comunicándolo con 30 días de antelación.

Al finalizar cada periodo revisamos los resultados obtenidos y definimos nuevos objetivos y prioridades para la siguiente etapa, adaptando la colaboración a la evolución y necesidades de la clínica.